LOS PASOS PARA REALIZAR UN ANALISIS DE PUESTO DE TRABAJO DIARIOS

Todavía es importante departir con el empleado que ocupa el puesto para obtener su visión y comprensión de las responsabilidades diarias.Los empleados necesitan conocer sus objetivos particulares y cómo se relacionan con el funcionamiento Caudillo de la organización. Esto implicará identificar los resultados requeridos para el puesto.Índice